Cuál es la diferencia entre una orden de confidencialidad y una expulsión en Texas?
Una orden de confidencialidad sella los antecedentes penales de la vista del público según el Código de Gobierno de Texas § 411.074: las agencias gubernamentales conservan el acceso. Una eliminación destruye el registro por completo según el Código Penal de Texas. Proc. § 55.01 — ninguna agencia conserva copia alguna. La no divulgación sigue a una adjudicación diferida calificada; la extinción requiere despido, absolución o indulto.
- El registro está sellado a la vista del público
- Las agencias gubernamentales aún pueden acceder a él.
- Disponible después de una adjudicación diferida o ciertas condenas
- No se puede negar legalmente el arresto en la mayoría de las solicitudes.
- El registro todavía existe: está oculto, no destruido
- El registro está completamente destruido.
- Ninguna agencia conserva el registro
- Disponible después del despido, absolución o desvío completo
- Puede negar legalmente el arresto en la mayoría de las solicitudes.
- El remedio más fuerte, pero sólo disponible en situaciones limitadas
Quién califica para una orden de confidencialidad en Texas?
Una orden de no divulgación en Texas es una orden judicial que sella los antecedentes penales del acceso público según el Código de Gobierno de Texas §§ 411.072–411.0745. Existen tres vías principales de elegibilidad: finalización de la adjudicación diferida, condena por un delito menor por primera vez y condición de veterano o socorrista. Cada ruta conlleva distintos períodos de espera y exclusiones de delitos.
La confidencialidad de la adjudicación diferida está disponible según el Código de Gobierno de Texas § 411.074 cuando la libertad condicional se completa sin revocación. El período de espera es de 2 años a partir de la fecha de despido para la mayoría de los delitos menores. Las adjudicaciones diferidas por delitos graves requieren un período de espera de 5 años desde el despido. El asesinato, los delitos sexuales y la violencia familiar no son elegibles permanentemente, independientemente del tiempo transcurrido.
La confidencialidad de la condena por delito menor por primera vez quedó disponible según el Código de Gobierno de Texas § 411.0731 para casos elegibles. El período de espera es de 2 años a partir de la fecha de cumplimiento de la pena. La condena, no el arresto, debe ser el primer delito penal del acusado. Ciertas categorías de delitos menores siguen sin ser elegibles incluso bajo esta vía ampliada.
La confidencialidad de los veteranos está disponible según el Código de Gobierno de Texas § 411.0727 cuando la conducta criminal estuvo relacionada con una condición de salud mental, una lesión cerebral traumática o un trastorno de estrés postraumático relacionado con el servicio militar. Los períodos de espera se reducen o eliminan para los veteranos que califican. Son elegibles categorías de delitos más amplias en comparación con la vía estándar de adjudicación diferida. Herman evalúa a cada cliente veterano y de primeros auxilios para conocer estos derechos ampliados en la consulta inicial.
Qué delitos no son elegibles para una orden de confidencialidad en Texas?
La inelegibilidad de no divulgación es absoluta para categorías de delitos específicos según el Código de Gobierno de Texas § 411.074(b). Ningún período de espera ni ninguna petición pueden superar la exclusión permanente por estos delitos.
- Asesinato, asesinato capital y homicidio involuntario
- Cualquier delito que requiera registro de delincuente sexual
- Agresiones por violencia familiar
- Acecho y ciertos delitos de acoso
- Trata de personas y prostitución forzada
- Lesión a un niño, una persona mayor o una persona discapacitada
- Abandonar o poner en peligro a un niño
La expurgación es el remedio más fuerte: destruye el registro por completo según el Código Penal de Texas. Proc. § 55.01. La no divulgación sólo lo sella. Los clientes cuyos cargos fueron desestimados o absueltos deben revisar la expulsión en Texas página. Para conocer la elegibilidad de confidencialidad específica de DWI, que está estrictamente restringida, revise la Opciones de limpieza de registros de DWI página.
Preguntas sobre órdenes de confidencialidad
No, la no divulgación no autoriza a denegar el arresto. Sólo la eliminación otorga ese derecho según la ley de Texas. Una persona con una orden de confidencialidad puede afirmar que el expediente está sellado, pero no puede afirmar que no se produjo ningún arresto. Las verificaciones de antecedentes comerciales estándar no pueden acceder a un registro sellado. Las fuerzas del orden, las juntas de licencias, las escuelas, las guarderías y los empleadores de atención médica conservan el acceso independientemente de la orden.
Una orden de confidencialidad elimina el caso del DPS y de las bases de datos judiciales públicas. Los sitios web privados (sitios de fotografías policiales, archivos de noticias y corredores de datos) no están obligados por la orden judicial y no están obligados a eliminar el contenido publicado anteriormente. Herman asesora a los clientes sobre estrategias de solicitud de eliminación de sitios web privados después de que se conceda la orden de confidencialidad.
El período de espera se mide a partir de la fecha de despido, cuando el tribunal cierra formalmente el caso después de completar la libertad condicional. La mayoría de los delitos menores requieren 2 años desde el despido. La mayoría de los delitos graves requieren 5 años. La simple posesión de drogas y el robo de menos de $2,500 no conllevan un período de espera: Herman presenta la solicitud inmediatamente después del despido por esos delitos calificados.
La adjudicación diferida estándar de DWI no está disponible según el Código Penal de Texas. Proc. Arte. 42A.102(b), que prohíbe la adjudicación diferida por delitos previstos en el Código Penal de Texas § 49.04. Debido a que la adjudicación diferida no está disponible, se elimina la vía principal de no divulgación. Si un cargo de DWI se reduce a conducción imprudente y recibe una adjudicación diferida, es posible que esté disponible la no divulgación. Herman evalúa cada caso individualmente en busca de vías alternativas.
Las agencias federales no están sujetas a las órdenes de confidencialidad del estado de Texas. Los jueces de autorización de seguridad, los empleadores federales y los funcionarios de inmigración conservan acceso independiente a través de bases de datos federales. Una orden de confidencialidad de Texas sella el registro de las bases de datos estatales de antecedentes penales y de empleadores privados únicamente. Herman asesora a sus clientes en procedimientos federales de empleo o autorización sobre lo que aún debe divulgarse a pesar de una orden de confidencialidad activa.
El proceso de confidencialidad en Texas demora entre 60 y 90 días desde la presentación de la petición hasta la orden judicial. Herman presenta la petición en el tribunal de origen, notifica al DPS y a todas las agencias requeridas y se presenta en la audiencia para la firma del juez. Las agencias deben implementar el sellado de registros dentro de los 60 días posteriores a la recepción de la orden firmada. Las empresas privadas de verificación de antecedentes pueden requerir un seguimiento individual para confirmar el cumplimiento.
La agresión simple que causa lesiones corporales (un delito menor de Clase A según el Código Penal de Texas § 22.01 sin un hallazgo de violencia familiar) califica para la no divulgación después de una adjudicación diferida y el período de espera de 2 años según el Código de Gobierno de Texas § 411.074. La agresión por violencia familiar está permanentemente excluida según § 411.074(b)(2), independientemente del período de espera. Herman determina qué categoría se aplica en la evaluación de elegibilidad inicial.
Una desestimación de la adjudicación diferida cierra el caso, no sella el expediente. El arresto y la sentencia aplazada siguen siendo visibles en la verificación de antecedentes después del despido. Una orden de no divulgación es una petición posterior separada según el Código de Gobierno de Texas § 411.074 que sella activamente ese registro visible. Herman presenta peticiones de confidencialidad para todos los clientes elegibles inmediatamente después de que se ingresa su desestimación de adjudicación diferida.
La mayoría de los empleadores privados que utilizan servicios comerciales de verificación de antecedentes no pueden acceder a un registro no divulgado después de la orden de sellado. Los empleadores de industrias reguladas conservan el acceso: escuelas públicas, guarderías, organizaciones de atención médica, instituciones financieras y cualquier empleador que utilice controles basados en huellas dactilares a través de bases de datos de justicia penal federales o estatales. Herman identifica qué empleadores entran en la categoría de acceso retenido para que los clientes comprendan sus obligaciones de divulgación para su industria específica.
Sí, los veteranos califican para una confidencialidad acelerada según el Código de Gobierno de Texas § 411.0727 cuando la conducta criminal estuvo relacionada con una condición de salud mental, una lesión cerebral traumática o un trastorno de estrés postraumático relacionado con el servicio. Los períodos de espera para los veteranos calificados se reducen o eliminan. Algunas categorías de delitos que no son elegibles según la vía estándar califican según la disposición para veteranos. Herman evalúa a cada cliente veterano y de primeros auxilios para conocer estos derechos ampliados en la consulta inicial.